Attraktive Löhne & Gehälter
Für einen guten Arbeitgeber gehört eine gute Bezahlung ganz einfach dazu. Das gilt für alle Mitarbeitenden – von ungelernt bis hochspezialisiert. Entsprechend des Aufgabenbereichs bieten wir ab dem ersten Arbeitstag eine wettbewerbsfähige Vergütung an.
Seit September 2026 liegen die Einstiegslöhne für Logistikjobs bei Amazon in Deutschland bei 16,22 Euro pro Stunde und mehr. Das betrifft Jobs in der Logistik, für die keine Vorqualifikation nötig ist. Wir überprüfen die Löhne jährlich und haben sie seit 2014 jedes Jahr erhöht.
Auch an unseren Bürostandorten setzen wir auf gute Entwicklungsmöglichkeiten und eine attraktive Bezahlung. Unser Vergütungsprogramm garantiert, dass Lohnanpassungen nach objektiven und berufsbezogenen Kriterien erfolgen. Zum Fixgehalt kommen variable Vergütungsbestandteile, darunter Restricted Stock Units (Aktien) oder Boni.
Seit September 2026 liegen die Einstiegslöhne für Logistikjobs bei Amazon in Deutschland bei 16,22 Euro pro Stunde und mehr. Das betrifft Jobs in der Logistik, für die keine Vorqualifikation nötig ist. Wir überprüfen die Löhne jährlich und haben sie seit 2014 jedes Jahr erhöht.
Auch an unseren Bürostandorten setzen wir auf gute Entwicklungsmöglichkeiten und eine attraktive Bezahlung. Unser Vergütungsprogramm garantiert, dass Lohnanpassungen nach objektiven und berufsbezogenen Kriterien erfolgen. Zum Fixgehalt kommen variable Vergütungsbestandteile, darunter Restricted Stock Units (Aktien) oder Boni.
Zusatzleistungen in der Logistik
Neben einer attraktiven Vergütung profitieren alle direkt bei Amazon in Deutschland Beschäftigten von einem umfassenden Leistungspaket.
Dazu zählen bis zu 4.500 Euro jährlich für anerkannte Weiterbildungen – von Sprachkursen über Technologie bis hin zu Gesundheitswesen und Maschinenbau –, ein vollständig finanziertes Deutschlandticket im Wert von 63 Euro monatlich sowie eine betriebliche Altersvorsorge und Familienzulagen. Hinzu kommen ein Sommer- und ein Winterbonus von jeweils 1.200 Euro, kostenlose Versicherungen und Mitarbeiterrabatt-Programme. Darüber hinaus stellt Amazon seine Mitarbeitenden für ehrenamtliches Engagement in ihren lokalen Gemeinden bezahlt frei.
Dazu zählen bis zu 4.500 Euro jährlich für anerkannte Weiterbildungen – von Sprachkursen über Technologie bis hin zu Gesundheitswesen und Maschinenbau –, ein vollständig finanziertes Deutschlandticket im Wert von 63 Euro monatlich sowie eine betriebliche Altersvorsorge und Familienzulagen. Hinzu kommen ein Sommer- und ein Winterbonus von jeweils 1.200 Euro, kostenlose Versicherungen und Mitarbeiterrabatt-Programme. Darüber hinaus stellt Amazon seine Mitarbeitenden für ehrenamtliches Engagement in ihren lokalen Gemeinden bezahlt frei.
Head of Hip-Hop bei Amazon
Sehriban hat als Head of Hip-Hop bei Amazon Music einen außergewöhnlichen Job. Hier verraten wir mehr
